Strategi x Ledelse x Trivsel

Jeg hjælper kommuner med at få løst deres opgaver og skaber rammer for processer som understøtter, effektivitet, strategisk fokus, handling og fremtiden.

Strategier som skaber balance

Fra Strategi til Praktisk Implementering

Alle offentlige forvaltninger arbejder med politiske strategier. Nogle medarbejdere er direkte involveret i udviklingen af disse strategier, men langt de fleste arbejder med at omsætte strategierne til praksis gennem deres daglige opgaver.

Uanset om strategierne omhandler ældre, børn og unge, klima eller miljø, er det afgørende, at de bliver implementeret og integreret i den daglige drift.

Det betyder, at strategier ikke blot skal udvikles, men også løbende justeres og tilpasses for at sikre, at de får reel effekt. Dette sker gennem konkrete projekter og ledelsesmæssige initiativer, der sikrer, at strategierne lever i praksis. Derudover skaber ledere deres egne strategier for deres områder, som kontinuerligt påvirkes af sektorens udvikling, samfundets behov og samtidens krav.

Alt er ikke altid godt nok, selvom vi gør vores bedste. Derfor er analyse og nye strategier afgørende for at lykkes sammen i en offentlig forvaltning.

Samarbejde, struktur og retning er tre af mine nøgleord, som går hånd i hånd ved forandring.

Fokus på strategi, lederskab og trivsel

Jeg samarbejder med kommuner om at løse komplekse opgaver og udvikle processer, der fremmer effektivitet, strategisk retning og bæredygtig fremdrift.

Om Dorte

Med mange års erfaring som leder, konsulent og coach i offentlig forvaltning hjælper jeg ledere og organisationer med strategiske processer og lederudvikling. Jeg sikrer, at strategier omsættes til konkret praksis og skaber værdi i hverdagen. Gennem Strategiværkstedet tilbyder jeg skræddersyede løsninger, der styrker offentlig ledelse og strategisk udvikling. Mine nøgleord er nysgerrighed, ordentlighed, idérigdom og handlekraft. Jeg går forrest – også når det er svært – og tror på, at god ledelse kræver ansvar, overblik og kvalitet i afslutningen. Langtidsholdbar ledelse bygger på refleksion, mod og anerkendelse.

Har du spørgsmål? Lad os tage en snak.

Vil du gerne tale med mig? Udfyld formularen, så ringer jeg dig op og tager en uforpligtende snak.